wypełnianie obowiązków wskazanych w rozdziale 6 Regulaminu Organizacyjnego Gminy Ustka; pełnienie obowiązków gł. księgowej w zakresie prowadzenia spraw związanych z jednostkami oświatowymi Gminy Ustka; coroczne opracowywanie planu dochodów i wydatków oraz nadzorowanie całokształtu prac z zakresu gospodarki finansowej i rachunkowości szkół zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami; prowadzenie rachunkowości jednostek oświatowych zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami; zapewnienie prawidłowego i terminowego ustalania i pobierania należności z tytułu dochodów budżetowych; przestrzegania zasad rozliczeń pieniężnych; opracowywanie indywidualnych i zbiorczych sprawozdań finansowych z wykonania budżetu szkół i ich analiz; przekazywanie dokumentów finansowych do archiwizowania zgodnie z instrukcją archiwalną; prowadzenie ewidencji i sporządzanie sprawozdań o środkach trwałych jednostek oświatowych; zapewnienie prawidłowego i terminowego obiegu dokumentów księgowych oraz zorganizowanie gromadzenia i przechowywania dokumentacji księgowej w sposób zabezpieczający ją przed dostępem osób nieuprawnionych, zaginięciem lub zniszczeniem; rozliczanie spisu z natury jednostek oświatowych; dokonywanie wyceny aktywów i pasywów oraz ustalanie wyniku finansowego; sporządzanie sprawozdań z wykonania otrzymanych dotacji celowych; sporządzanie bilansu majątkowego; zapewnienie obsługi finansowo-księgowej gminnych jednostek oświatowych; bieżące oraz prawidłowe prowadzenie księgowości, a także sporządzanie sprawozdawczości finansowej w sposób umożliwiający terminowe przekazywanie rzetelnych informacji ekonomicznych oraz prawidłowe i terminowe dokonywanie rozliczeń finansowych; przygotowywanie dokumentów do realizacji, sprawdzanie pod względem formalnym i rachunkowym; przygotowywanie materiałów niezbędnych do wykonywania obowiązków z zakresu sprawozdawczości; terminowe sporządzanie przelewów związanych z dostawami i usługami dotyczącymi poszczególnych jednostek oświatowych; 21) sprawowanie zastępstwa współpracowników referatu, zgodnie ze wskazaniem Skarbnika Gminy; wykonywanie innych czynności wynikających z przepisów prawa oraz zleconych przez Wójta.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
Wymagania inne:Wymagania niezbędne:1) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikachsamorządowych;2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;3) spełnienie warunków określonych w art. 54 ustawy o finansach publicznych w zakresie m.in. wykształcenia (wyciąg z ustawy o finansach publicznych w załączeniu):a) wyższe ekonomiczne i co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości lubb) średnie ekonomiczne i co najmniej 6-letnia praktyka w księgowości;4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów;5) nieposzlakowana opinia;6) stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku, na które aplikuje kandydat;7) znajomość przepisów, ustaw w zakresie finansów publicznych, oświaty, Karty nauczyciela, Prawa zamówień publicznych, samorządu gminnego, rachunkowości,Kodeksu postępowania administracyjnego, doręczeń elektronicznych;Wymagania dodatkowe:1) mile widziane: doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie zadań oświatowych;2) predyspozycje osobowościowe: umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność i komunikatywność, samodzielność, umiejętność organizowania pracy, dokładność, sumienność, rzetelność, łatwość przyswajania wiedzy
Miejsce pracy:Ustka
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 6 500 PLN
Najnowsze komentarze