Oferty pracy

Pracownik / Pracowniczka Recyklingu i Gospodarki Odpadami

 

Firma Clar System SA działająca jako agencja pracy tymczasowej (nr certyfikatu: 8592), obecnie poszukuje osób do serwisu sprzątającego.

Pracownik / Pracowniczka Recyklingu i Gospodarki Odpadami
Miejsce pracy: Kwidzyn
Opis stanowiska
  • Odbiór i transport odpadów segregowanych z obszarów produkcyjnych.
  • Sortowanie materiałów zgodnie z obowiązującymi frakcjami recyklingowymi.
  • Przygotowywanie odpadów do dalszego transportu i załadunku.
  • Obsługa prasokontenera oraz wózka widłowego.
  • Dbanie o porządek i prawidłową organizację strefy gospodarki odpadami.
Wymagania
  • Aktualne uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych.
  • Dyspozycyjność do pracy zmianowej.
  • Odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu obowiązków.
  • Umiejętność pracy zgodnie z zasadami bezpieczeństwa.
Oferujemy
  • Zatrudnienie z możliwością przejścia na umowę o pracę po okresie próbnym.
  • Pracę od poniedziałku do piątku w systemie zmianowym.
  • Stabilne warunki zatrudnienia.
  • Możliwość zdobycia doświadczenia w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym.
  • Wsparcie podczas wdrożenia na stanowisko.
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest:
Clar System S.A. z siedzibą w Poznaniu (60-542), ul. Janickiego 20 b, tel. +48 61 660 11 00. Dodatkowe informacje można uzyskać przez stronę internetową www.clarsystem.pl.
Z naszym Inspektorem Ochrony Danych można skontaktować się pod adresem: iod@clarsystem.pl
Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Podanie dobrowolnych danych nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
Dane osobowe mogą być ujawnione współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia.
Dane przetwarzane będą przez okres trwania rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres maksymalnie 12 miesięcy lub do momentu cofnięcia przez Panią/Pana zgody. Zgodę można wycofać poprzez wysłanie wiadomości z żądaniem na podany wyżej adres mailowy lub osobiście w siedzibie Administratora.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - Urząd Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.


Zobacz podobne oferty