Oferty pracy

Pracownik / Pracowniczka ds. Recyklingu i Logistyki Wewnętrznej

Pracownik / Pracowniczka ds. Recyklingu i Logistyki Wewnętrznej
Miejsce pracy: Kwidzyn
Opis stanowiska:
  • odbiór i segregacja odpadów powstających w procesie produkcyjnym (m.in. folia, karton, tworzywa),
  • przygotowywanie materiałów do transportu i załadunku,
  • obsługa urządzeń do prasowania odpadów,
  • transport wewnętrzny przy użyciu wózka widłowego,
  • dbanie o porządek i właściwą organizację miejsca pracy.
Wymagania:
  • aktualne uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych,
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym,
  • odpowiedzialność oraz zaangażowanie w wykonywane obowiązki,
  • umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy.

Oferujemy:

  • zatrudnienie z możliwością przejścia na umowę o pracę,
  • pracę od poniedziałku do piątku w systemie trzyzmianowym,
  • stabilne warunki zatrudnienia i terminowe wynagrodzenie,
  • wsparcie w procesie wdrożenia oraz jasno określone obowiązki.
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest:
Clar System S.A. z siedzibą w Poznaniu (60-542), ul. Janickiego 20 b, tel. +48 61 660 11 00. Dodatkowe informacje można uzyskać przez stronę internetową www.clarsystem.pl.
Z naszym Inspektorem Ochrony Danych można skontaktować się pod adresem: iod@clarsystem.pl
Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Podanie dobrowolnych danych nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
Dane osobowe mogą być ujawnione współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia.
Dane przetwarzane będą przez okres trwania rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres maksymalnie 12 miesięcy lub do momentu cofnięcia przez Panią/Pana zgody. Zgodę można wycofać poprzez wysłanie wiadomości z żądaniem na podany wyżej adres mailowy lub osobiście w siedzibie Administratora.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - Urząd Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.


Zobacz podobne oferty